L'8 marzo di quest'anno, il mondo ha celebrato la Giornata internazionale della donna. Questo è diventato un giorno di celebrazione altamente riconosciuto in tutto il mondo per riconoscere i risultati sociali, economici, culturali e politici delle donne.
Nell'ultimo anno, Olympic Weightlifting ei suoi organi direttivi hanno adottato misure per facilitare una maggiore partecipazione e rappresentanza femminile nello sport. Nel settembre del 2016, la Federazione internazionale di sollevamento pesi (IWF) ha approvato una categoria di peso di 90 kg per le donne, che ha livellato le categorie di peso a un numero uguale per uomini e donne a 8 a testa. Al Congresso dell'IWF dello scorso anno, lo Statuto e il Regolamento IWF sono stati modificati e approvati sia dal Comitato Esecutivo che dal Congresso per fornire un minimo di due posizioni esclusivamente per le donne nella leadership dell'IWF, una come Vice Presidente e l'altra come Posizione di membro del consiglio di amministrazione.
Dal 6 all'8 marzo, il Comitato olimpico internazionale (CIO) ha ospitato il secondo Forum annuale delle donne in leadership a Losanna, in Svizzera. Oltre 65 rappresentanti delle Federazioni Nazionali e Internazionali e dei Comitati Olimpici Nazionali sono stati portati alla Sede Olimpica per discutere il tema dell'uguaglianza di genere. Lo sport del sollevamento pesi era rappresentato dal presidente IWF Dr. Tamas Ajan, insieme al presidente di USA Weightlifting (USAW) Ursula Papandrea, Moira Lassen del Canada, la prima donna membro del comitato esecutivo IWF nella storia 108 della federazione, e Chinen Reiko del Giappone, un ufficiale tecnico IWF e il direttore sportivo per il sollevamento pesi alle Olimpiadi estive del 2020.
L'evento di tre giorni ha combinato sessioni di formazione e tutoraggio tenute da esperti nell'area dell'uguaglianza di genere e tavole rotonde. Dott. Ad Ajan è stato chiesto di parlare durante una di queste tavole rotonde dal CIO sul tema della traduzione delle politiche in pratica: un quadro per ispirare il cambiamento.
L'incontro di quest'anno aveva lo scopo di identificare misure concrete per aumentare le opportunità di sviluppo e il reclutamento di donne in posizioni decisionali a tutti i livelli dello sport, compresa la gestione, l'allenamento e l'arbitraggio. Questi obiettivi sono tutti in linea con la decisione del Comitato Esecutivo del CIO nel dicembre dello scorso anno di raggiungere un obiettivo minimo del 30% di donne in ruoli di leadership entro il 2020. Il CIO ritiene che il forum sia un'opportunità unica per aiutare a preparare un gran numero di donne in posizioni dirigenziali di medio e alto livello in tutte le organizzazioni sportive internazionali a candidarsi con successo alle elezioni.
Alle più recenti Olimpiadi estive di Rio de Janeiro, le donne rappresentavano il 45% di tutti gli atleti che hanno partecipato agli sport olimpici e il CIO ha espresso la speranza che il rapporto continuerà ad avvicinarsi al 50%. Cinquantuno nazioni che hanno partecipato ai Giochi Olimpici avevano più donne che uomini nelle loro delegazioni olimpiche; questo includeva gli Stati Uniti e il Canada.
Immagine in primo piano: IWF.netto
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